特斯拉將與EEOC就弗里蒙特工廠種族騷擾訴訟進行調解
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特斯拉已同意與美國平等就業機會委員會（EEOC）進行私人調解，以解決2023年涉及其弗里蒙特工廠的種族騷擾訴訟。 法庭文件顯示，雙方目標在近期選定調解人，討論預計於三月或四月進行。 若調解失敗，須於2026年6月17日前提交法庭後續步驟提案。
EEOC指控黑人員工在該設施持續遭受種族騷擾，且舉報不當行為者遭到報復。 這是特斯拉繼2023年6月調解失敗後的第二次嘗試。 雙方均未對正在進行的案件（EEOC v. Tesla, 3:23-cv-04984）發表評論。
訴訟稱特斯拉在加州工廠為少數族裔營造了敵意工作環境，包括嚴重騷擾及對投訴者的懲罰性行動。 該汽車製造商此前已在監管文件中披露聯邦調查。
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